Certificación: Analistas de Selección

Objetivo General:

Desarrollar conocimientos técnicos/prácticos para el assessment de competencias laborales, con revisión de sistemas automatizado de seguimiento de candidatos e instrumentos psicométricos de aplicación online que permiten la integración de conceptos y competencias acordes a la nueva era digital y situaciones de crisis.

Objetivos Específicos:

1. Identificar las aplicaciones y utilidad de la evaluación por competencias, como técnicas transculturales y transversales a los diversos contextos.
2. Conocer la utilidad recursos tecnológicos y ATS para la gestión simplificada de procesos de reclutamiento, selección y Gestión Organizacional.
3. Gestión de baterías de evaluación con instrumentos psicométricos internacionales de última generación, validados científicamente para el assessment de competencias acordes al contexto actual.
4. Integrar desde diversas fuentes de información, los datos necesarios para evidenciar el grado de ajuste del candidato a un perfil de cargo, en concordancia con el contexto organizacional y desde una metodología práctica utilizada internacionalmente.

Sobre las docentes:

María José Jiménez, Psicóloga Clínica especialista en Psicodiagnóstico Rorschach y Psicoterapeuta, es Directora de Giunti Psychometrics Chile y de Matices Consultora. Desde más de diez años asesora programas de salud mental y organizaciones en tema de recursos humanos y salud ocupacional. En particular, ha liderado proyectos de Reclutamiento y Selección,  Gestión del talento, en el último año con particular énfasis en las nuevas condiciones laborales en contexto de crisis sanitaria, para el diagnóstico actual y desarrollo denuevas formas de trabajo y smartworking en las organizaciones.

Catalina Aguilera Romero, Psicóloga Organizacional, Magister en Psicología de las Organizaciones de la Universidad Adolfo Ibáñez y Diplomado en Psicodiagnóstico Laboral en CDO Consulting Group. Desde el año 2008 se desempeña en el área de selección, principalmente enfocada a las evaluaciones masivas con utilización de distintas técnicas psicométricas y enfoque por competencias. Asesora y coordinadora de procesos masivos durante más de 7 años. Desde el año 2016 forma parte del equipo de consultores externos internacionales de Giunti Psychometrics, realizando evaluación para Piaggio Vietnam y relatorías para cursos de competencias. Actualmente Project Manager de Giunti Psychometrics-Chile. 

Fechas y horas:

• Martes 24 de mayo - 14:30-19:30 hrs
• Jueves 26 de mayo - 14:30-19:30 hrs
• Martes 31 de mayo - 14:30-19:30 hrs
• Jueves 02 de  junio - 14:30-19:30 hrs

Precio:

• $120.000 CLP
• 20% descuento a duplas
• 20% descuento a colegiados por inscripción temprana