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Test de Evaluación de la Idoneidad Psicológica para trabajar en profesiones de Alto Riesgo.
Esta prueba se estructura en dos módulos:
Las diferentes escalas que incluye el Módulo A son las siguientes: Agresión; Agresión Física; Irritabilidad; Ira, Conflicto con las autoridades; Vengatividad; Proyecciones Paranoides; Mentalidad Hostil; Inhibiciones Débiles; Mentalidad y Comportamiento Antisocial; Impulsividad; Estilo Anormal; Disposición Esquizofrénica; Pensamientos Bizarros; Relaciones Problemáticas con los Cercanos; Adicciones; Ideación Suicida.
Las puntuaciones más altas obtenidas en estas escalas están asociadas con un mayor riesgo de accidentes y comportamientos inapropiados en el trabajo.
Las diferentes escalas que incluye el módulo B son: Dominancia; Estilo de Trabajo y Estilo de Vida.
Las puntuaciones altas obtenidas en estas escalas están asociadas con un buen desempeño para profesiones de alto riesgo. El test además incluye una escala de deseabilidad social (L-Mentira).
CARACTERÍSTICAS DEL TEST